朝令夕改是指在很短的时间内改变政策或规定，给相关当事人带来困扰。这种情况常见于政府、组织或企业的管理层决策变动频繁、不稳定的情况下。
朝令夕改不仅影响了内部工作的稳定性与效率，还给内外部利益相关者带来了不确定性与风险。这种突然的政策变动所带来的不稳定性， 损及相关人员，包括企业员工、外部合作伙伴和消费者等，增加了他们处理和适应能力的压力。
朝令夕改的出现，尤其在政府管理和法制建设方面，说明了决策层的缺乏长远规划能力，对于决策结果的预测及影响的分析不足。这对于提高管理层的决策能力和加强规划、预测能力提出了更高的要求。
