6s管理的目的是什么

6S管理的目标是为了改善工作环境，确保职场的安全性，提高员工的情绪和工作效率，优化产品质量，延长设备的使用寿命，塑造卓越的企业形象。这些目标是每个企业都希望实现和改进的。6S管理是在5S管理的基础上进行升级，即整理（SEIRI）、整顿（SEITON）、清扫（SEISO）、清洁（SEIKETSU）、素养（SHITSUKE）、安全（SECURITY）。和5S管理一样，6S管理也源于日本企业。