房地产销售是需要有底薪的，通常新入职的底薪大约在一千元左右。这个底薪起码能够提供基本的生活保障，即使没有取得销售业绩，但也是对员工努力付出的应有回报。刚开始的几个月很难赚取大量的收入，因为需要去学习许多细节，并且要跟进客户需求，甚至还要向经验丰富的老前辈请教。当员工逐渐上手后，收入主要取决于提成，通常是销售额的千分之二。这样的提成结构能够使员工每月基本收入维持在3000至5000元左右，有些人甚至可以赚到上万元。具体的收入水平还会受到地理位置的影响，大城市的收入往往更高，而小城市的收入则相对较低。
